Erhvervsbladet news07

Seneste indlæg

E-mail abonnement

  • E-mail: Abonner
  • E-mail abonnenter: 0

Arkiv

Ansvaret kan ikke ignoreres
Når direktøren ikke er sin opgave voksen, må andre samle ansvaret op. Se svaret på denne uges dilemma her.

Foto:

Samarbejde giver plus på bundlinjen
Selv om lederne har det overordnede ansvar for at få samarbejdet til at fungere, er det i høj grad også op til medarbejderne at sikre et frugtbart samarbejde på arbejdspladsen.

Foto:

Hvidbjerg Banks direktørskifte er gennemført
Jens Odgaard har onsdag overtaget chefstolen i Hvidbjerg Bank fra den tidligere administrerende bankdirektør, Oluf Vestergaard.Oluf Vestergaard er som planlagt gået på pension, mens Jens Odgaard er forfremmet internt.Ændringerne blev i første omgang meldt ud i oktober 2014./ritzau/FINANSNordjyske bank-chefer frikendt for svindel

Foto: Morten Stricker

Det er gyldne tider for konsulenterne
I en verden, hvor virksomhedernes udfordringer hele tiden bliver mere avancerede, stiger efterspørgslen på rådgivere.

Foto:

Fart over feltet!
Skal kampen om arbejdskraften udkæmpes på sædvanlige løn- og arbejdsvilkår i klassisk forstand, eller skal konkurrencen udkæmpes på god ledelse.

Foto: Simon Skipper

Se ugens op- og nedture i dansk erhvervsliv
Fhv. direktionsmedlem i Novo, Lise Kingo, advokaten N.E. Nielsen og fhv. Vestas-finansdirektør Henrik Nørremark har fundet vej til den ugentlige liste over toperhvervsfolk, der klarede sig enten godt eller skidt. Se, hvor de placerer sig i denne uge.

Foto:

Med hjertet på rette sted
Topadvokat Pernille Kruse Madsen lagde karrieren på hylden for at bygge skoler i Nepals uvejsomme bjerge. På kort tid er det lykkedes hende at tunge erhvervsfolk til aktivt at støtte Human Practice Foundation. Danske erhvervsfolk har adopteret trenden fra USA, hvor milliardærer bruger formuer på filantropi.

Foto:

Ekspert i præstationsledelse: Resultatmålinger af medarbejdere er spild af tid
Virksomhederne bruger alt for meget tid på resultatmåling af deres medarbejdere, der får form af karaktergivning. Det hæmmer innovation og vidensdeling, mener Dansk Industri.

Foto:

Cisco dropper målingerne
Den internationale IT-virksomhed Cisco har afskaffet målinger af medarbejderne, fordi den øgede konkurrence, det skaber blandt medarbejderne, er dårlig for samarbejdet.

Foto:

Mål motiverer medarbejderne
Den tyske industrikoncern Siemens benytter sig af performancemålinger for at motivere medarbejdere til hele tiden at udvikle sig og skabe bedre resultater.

Foto:

Her er topchefernes kvindelige rollemodeller
I anledning af 100-året for kvinders valgret har Berlingske Business spurgt nogle topledere, hvem de har som kvindelige inspirationskilder.

Foto:

Topchefernes kvindelige rollemodeller
I anledning af 100-året for kvinders valgret har Berlingske Business spurgt nogle topledere, hvem de har som kvindelige inspirationskilder.

Foto:

Flere indlæg « Forrige side - Næste side »