Erhvervsbladet news07

Køb et Amino Sponsorlink

Seneste indlæg

E-mail abonnement

  • E-mail: Abonner
  • E-mail abonnenter: 0

Arkiv

juni 2014 - Indlæg

Når medarbejderens LinkedIn-profil ligner en jobansøgning
Hvad gør du som leder når en medarbejders aktivitet på LinkedIn ligner en jobansøgning?

Foto: JUSTIN SULLIVAN

Ferien er til genforhandling i særlige situationer
Selvom ferieplanlægningen er gået op til alles tilfredshed, bør man ikke afvise en medarbejders pludselige ønske om ferie på et andet tidspunkt, lyder budskabet til sidste uges dilemma.
Topchefer tjener 100 gange mere end ansatte
I Danfoss tjener koncernchef Niels B. Christiansen 104 gange mere end en gennemsnitslønnet ansat i virksomheden, og det betyder, at koncernchefen tjener det samme på ét år, som en gennemsnitlig ansat tjener på 104 år

Foto: Christian Liliendahl

Hellere støv i krogene end fravalg af karriere
En del unge fravælger ledelse for at få plads til familieliv. Men heldigvis er der også mange, som står fast på, at man godt både kan være ung leder og have børn.
Stadig svært at spå om fremtiden
En ny bog mener, at verdensøkonomien har brug for genindførelse af guldet som fundament for det globale finansielle system.

Foto: Jeppe Michael Jensen

Kvinderne falder fra, før de når direktionsgangen
Kvindelige bestyrelsesmedlemmer har været på den politiske dagsorden i årevis, og der bliver flere af dem i de største danske virksomheder. Til gengæld står det stille i direktionslokalerne.
Når medarbejderne holder fodboldfest hele natten
Hvad gør du som chef, når de ansatte kommer trætte og uoplagte på arbejde?
Lederen skal være åben om afslag på Facebook
Hvordan skal en leder tackle uønskede venneanmodninger fra sine medarbejdere? Læs ledelsesrådgiverens anbefalinger til sidste uges dilemma.
Når medarbejderne vil være venner på Facebook
Hvad gør chefen, når medarbejderne kommer med stikpiller om »et hemmeligt dobbeltliv«, fordi han eller hun ikke vil være forbundet med sine ansatte på sociale medier?
Medarbejderne skal respektere ledelsens beslutning
Hvis enkelte medarbejdere mangler respekt for ledelsens beslutninger, skal der straks tages hånd om problemet, lyder kommentaren til sidste uges dilemma.