Fædres holdning til kønsroller er afgørende for, om døtre vælger en karriere inden for matematiktunge fag som it, ingeniør eller natur-videnskab.
Selv om snevejret og statsoverhovedbesøg skaber trafikkaos i Københavnsområdet, er det ikke chefens problem, at det er svært at nå på arbejde til tiden.
I erhvervslivet synes titlen CEO stadig ikke at gå i spænd med et udspring som bøsse eller lesbisk. Men både virksomhederne og ansatte har brug for flere rollemodeller og en større åbenhed.
Virksomheder taber arbejdskraft på gulvet ved ikke at ansætte og fastholde medarbejdere med handicap, høj alder, anden religion eller andet, der afviger fra »det normale«.
Job-annoncer er ukonkrete i deres stillingsformulering, når det fremgår, at alle opfordres til at søge jobbet.
Mange virksomheder er i tvivl om, hvorvidt medarbejdere under 18 år må drikke til de forestående julefrokoster.
Kendis-milliardæren Erik Damgaard har for en kort periode engageret sig i en ny virksomhed, der vil revolutionere poker på nettet.
Hvad gør man med den ansatte, som bryder grædende sammen?
Den ansatte bliver så syg af druk, at aftenen ender i toiletkummen.
Hvad hvis en ansat lægger an på chefen?
Hvad stiller man op med en ansat, som er sammen med en anden, selv om man ved, at ægtefællen venter derhjemme?
En af de klassiske pinligheder er, at en ansat i sin fuldskab får sagt en masse ’sandheder’ til chefen.
Flere indlæg
« Forrige side -
Næste side »