Bliv gratis medlem
|
Det er bare det traditionelle erhvervslivs måde at måle længden på det mandlige kønsorgan. Jeg kan lige se snakken for mig A: "Ja, jeg har så 30 mand ansat i min virksomhed" B: "Nå da da, det var mange, vi er kun 2 mand" A: "Ja, det var jo ikke ret mange.." B: "Til gengæld har vi et overskud på 1 mio. pr. ansat om året." A: "Nåe, men jeg skulle også videre..."
|
Jakodan.dk:Vi er lige flyttet ind i dejligt store lokaler - og det er helt fantastisk, skulle jeg hilse og sige!
Vi har efterhånden vist det frem til mange kunder, bekendte, fragtmænd osv og det første folk siger er - wow hvor er det stort i forhold til det gamle sted - skal i så have flere ansatte?
Jeg har også oplevet mange gange, at når folk hører man har en virksomhed, siger de straks - hvor mange ansatte har i?Jeg forstår ikke, hvorfor det er så vigtigt for folk - jeg vil da hellere have 2 ansatte og en omsætning på 10 mill. end 20 ansatte og en omsætning på 10 millioner.
Vi flytter da bl.a. fordi vi dermed kan spare en masse tid på kørsel osv og derfor vente med at ansætte flere.Hvorfor er antallet af ansatte et succeskriterie?!
Kære Jakodan - hvad er Jeres omsætning, db og resultat da? Typisk er tallene hemmeligholdt, og det føles også farligt at spørge - hvorimod det betragtes som rimelig uskyldigt at spørge om antallet af medarbejdere, og man bliver aldrig nægtet et svar.
Udfra medarbejdertallet kan man så forsøge at danne sig et indtryk, om virksomheden er 8cm, 16cm eller 21cm.
Opret bruger