Bliv gratis medlem
|
Jeg står i den situation at mit IVS ikke har penge på kontoen. :-( Det betyder ar der ikke er penge til at betale den skat som der bliver opkrævet i forbindelse med løn her midt i januar. (Vi er ialt 5 ansatte, som der blev betalt løn til her til d. 1 januar). Derudover kommer der jo ATP og moms som der heller ikke umiddelbart bliver råd til. Jeg ser derfor ingen andre udveje end at dreje nøglen om. Mit spørgsmål lyder nu på hvordan jeg skal forholde mig? Og om der er nogen som ved hvor længe der går før skat evt erklærer en konkurs? Og skal jeg melde at jeg går i betalingsstandsning et sted eller blot afvente? Og hvordan skal jeg forholde mig i forholde til de ansatte i firmaet som jo også skal have besked? Jeg er lidt i vildrede og samtidigt har det taget utrolig hårdt på mig at må lukke og er derfor gået ned med stress. Så håber der er en som kan hjælpe mig. På forhånd tak. Anja |
SKAT vil rykke først og der vil let gå en del tid før de direkte sender jer konkurs - tænker let flere måneder. Alternativt kan du selv melde det konkurs, men det koster sikkerhedsstillelse af normalt 40 t for dig. Endeligt kan du afmelde dig som direktør, så går du i løbet af 14 dg 1 md til tvangsopløsning og kurator vil så indse konkursen.
Største risiko kunne være, at kurator ville sige du har fortsat driften ud over det punkt hvor det var klart, at du ikke ville kunne betale alle regninger, og udbetalt løn januar mm. Specielt hvis du og evt nærtstående er mellem lønningerne i januar. Han vil måske også se på, om du har holdt generalforsamling og konstateret at egenkapitalen var under halv, hvis det har været tilfældet, for at bedømme om du har taget sagen alvorligt.
Det er ikke voldsomt almindeligt med hæftelsesgennembrud som medfører personlig hæftelse, men jeg har hørt om et par, netop IVS tilfælde med betaling af løn til ejerne, hvor kurator er gået til den.
Du kan ikke så meget andet end afvente - nok hurtigst via tvangslukning men bedre var det, hvis du havde en revisor der kunne se ting igennem og evt tage med i banken og se om der var løsning
Personalet må du jo kalde sammen og få til at stoppe med at arbejde, med forklaring om, at du ikke har til lønnen og må lukke.
Det skulle du have gjort inden Januar lønnen hvor du vel faktisk burde have kunne forudse det her problem, da de ville have været sikret i lønmodtagernes garantifond, og du havde stået med skat og ATP problemet mindre. Du må bare trække vejret dybt og komme igennem
vh John Hannover
Opret bruger