Hov. Du er ikke logget ind.
DU SKAL VÆRE LOGGET IND, FOR AT INTERAGERE PÅ DENNE SIDE

Hvordan beregnes provision?

Side 1 ud af 1 (4 indlæg)
  • 1
Tilmeldt 10. Nov 09
Indlæg ialt: 0
Skrevet kl. 15:15
Hvor mange stjerner giver du? :

Hej Aminoer.

Hvordan beregnes procentvis provision af et salg i forskellige brancher? Dels som sælger og dels som fx. frisør.

Jeg ville umiddelbart tro, at man trækker moms, vedkommende timeløn og faste omkostninger fra, og herefter tager procent af det der er tilbage. Er det forkert?
Det kan da ikke være udelukkende for salgsprisen, eller kan det? 

Fra Helsingør
Tilmeldt 27. Jun 11
Indlæg ialt: 277
Fra  Gurrelund Skrevet kl. 15:31
Hvor mange stjerner giver du? :

Jo det er rigtigt at trække moms ud først, men derefter er det helt afhængigt hvad du vil give og hvad du i forvejen betaler. Men der er et HAV af muligheder

Prøv at tænke på et ønksescenarie: Hvad vil jeg ( har jeg råd)  betale  en person om måneden som sælger rigtig godt?  ( fx 30.000.-)  - og øhh kan jeg få en person til den løn ??

Skal vedkommende have en fast løn ? fx 16.000

Hvor mange stk kan han/hun sælge realistisk på en måned? eller hvor meget skal han/hun omsætte for?

Hvis vi tænker at vedkommende skal omsætte for 100.000 per måned og får 16.000 i fast løn , så kan du sige at hun skal have 14% provison af salget, for det bliver til en måneds løn på 30.000 i alt. Men hvis det er uden fast løn så bliver det 30% for at når 30.000.

Men der er mange muligheder: Du kan også lave trappe med stigende provision, differentieret provision afhængig af produktgruppe

Men inden vi ender i en diskussion om rimeligt løn niveau så er  tallene kun eksempler til illustration:-)

Håber det giver mening - ellers kom gerne  med et konkret eksempel

Tilmeldt 10. Nov 09
Indlæg ialt: 0
Skrevet kl. 15:35
Hvor mange stjerner giver du? :

Jeg vil gerne ansætte en frisør, og give provision, da det er sådan frisører normalt betales. 

Hun vil gerne have 130 i timen + 20% provision af salgsprisen. Jeg mener derimod jeg gerne må trække moms, hendes timeløn og en 10'er til reklame omkostninger, og derefter trækker 20% af det resterende beløb :-) Hvad mener du? Men meget interessant indlæg tak :-) 

Fra Aarhus
Tilmeldt 19. Oct 11
Indlæg ialt: 8
Fra  RegnskabsSpecialisten RegnskabsSpecialisten ApS Skrevet kl. 15:43
Hvor mange stjerner giver du? :

Hej

I frisørbranchen udregnes provisionen på følgende måde:

En lønningsuge udregnes altid fra mandag til søndag. Provision udregnes på grundlag af samlede antal timer pr. uge.

Provisionsminimallønnen udgør følgende:


        Pr.                      kr. pr. time                  kr. pr. uge               1½ gang provisionsminimalløn
 1. marts 2011       121,80 + provision      4.506,60 + provision                182,70 pr. time


Når provisionsminimallønnen er indarbejdet 1½ gang pr. time, beregnes lønnen således:

Pr. time kr. 121,80 + 15 % af al indtjening ud over kr. 182,70.  Beløbet beregnes altid ud fra det faktiske antal arbejdstimer pr. uge.

Det indarbejdede beløb reduceres med den til enhver tid gældende moms.


Hvis provisionsminimallønnen + provision pr. time er mindre end fagets garantiløn pr. time, skal der altid mindst betales fagets garantiløn.

Garantilønnen udgør følgende:


 Pr.                             kr. pr. time                    kr. pr. uge
 1. marts 2011              124,10                     4.591,70

Håber du kan bruge det.

Vh

Simon Bak

Side 1 ud af 1 (4 indlæg)