Hvordan har I sat jeres takst i jeres virksomhed?

Hej Aminoer :) 

Hvordan har I sat jeres takst i jeres virksomhed? Hvad skal man tage højde for foruden forsikringer, husleje mm, feriepenge og pension?

Og hvad er den laveste time takst ex. moms I har hørt om på dansk arbejdskraft? Det absolut laveste jeg har hørt er 250,- kr. ex moms pr. time og det var i en opstarts fase. 

Håber nogen kan hjælpe :)

Hvis man f.eks. sammenligner sig med en fastansat, så kan manjo regne baglæns fra en finktionær/timelønnet i samme stilling.

12 * månedsløn * firmabidrag = 12*50000*1,1 = 660.000 kr/året

215 dages arbejde (6 ugers betalt ferie)

37 timer om ugen => 414 kr/t råt.

3% sygefravær, 5% øget effektivitet ifht. fastansat, 1% S/H tillæg => 453,50 kr/time

Kunden sparer kontorplads + løn og pensions administration: 12 * 1.500 kr => 464,80 kr/t

Kunden sparer opslag og søgning efter ansatte, 1-2 månedlønninger, minimum.

SÅ er der spørgsmål vedr. værdi af at man ikke er underlagt funktionærvilkår osv. Dette kan og børe være ret stort. +15 til 40%

Så udregningen af ens timeløn er ikke så svær for at den balancerer med en fastansat med samme funktion. Dertil skal du så lægge tillæg for din egen risiko hhv. salgsindsats osv.

Så bliver lønnen faktisk en del højere end den "rå" fastansattes.

Tak for svar til jer begge :) 

Hvad er den laveste (danske) takst I har hørt om? Og i hvilket fag var det?