Skal siges at dette ikke er min rigtig bruger, men blev nød til at lave en ny for at lave dette indlæg. og nej det er ikke for sjovt skrevet.
Jeg er 17 år og har haft virksomhed i et år nu, og har også en detailforretning fylder 18 om et par måneder.
Jeg har 2 ful-tidsansatte (Ældre end mig.. sjovt nok.) som har arbejdet for mig i nogle måneder.
Jeg står i det problem at et stort dansk avis vil skrive en artikel om mig.. og det er jo godt med noget PR
problemet ligger i det at jeg altid har foratalt mine ansatte at jeg er 18 og nu vil det komme frem at trods alt, er jeg kun 17... jeg vil ikke have de siger op da det er nogle guld medarbejder at have.
derfor søger jeg nogle råd herinde da det kunne være det rette sted... skal jeg fortælle dem det inden de selv finder ud af det ???
Jeg ville helt klart sætte mig ned med dem og fortælle dem sandheden.
Fortæl dem også hvor glad du er for dem og HVORFOR du dog valgte at opdigte en anden alder før.
Sandheden indhenter dig før eller siden, og hvis du allerede har to ansatte har du åbenbart bevist dit værd og dine evner til at drive virksomhed på trods af din unge alder.
Hvorfor skulle de sige op?
Held og lykke
Caroline
Konsonans - så taler vi samme sprog! Sprogkurser og oversættelser. www.konsonans.dk
Problemet med det at jeg altid er ærlig med folk til det gør undt, dog ikke i det ene tilfælde ... og der kan problemet ligge. og jeg har jo løget over for dem..
Fortæl dem at du har fortalt din alder er 18, da du ikke møder andet end muren af ren jantelov, når du fortæller du er under 18.
Undskyld overfor dem og hav noget pizza eller lign. De fleste folk godtager en undskyldning bedre ved gratis goder.
Hvis du ikke fortæller det mister du deres respekt og fortæller du dem det, kan de i det mindste se det fra din side. Af egne erfaringer, blomstre medarbejdere altid ved at man viser dem respekt og tillid.
Deltag i iværksætter events! Tilmeld dig på https://www.smila.dk og få invitationer.
Dette skal ikke forståes som kritik, men blot af ren og skær nysgerrighed:
Hvorfor startede du med at fortælle dem at du var 18 år og ikke 17 år ?
hvordan ville du have det med en chef der er 17 når den ene ansat er 25 og den anden 32 ?
Jeg ville forklare dem det som det er. Og du må jo være ret hardcore når du allerede har egen butik, og ansatte
Jeg tror ikke de ville blive sure, eller have det dårligt med at være ansat af en 17 årig. Men tror i stedet for at de vil blive meget imponeret over dig....
Så hvis jeg var dig, så ville jeg fortælle dem min alder med det samme.