Er der nogen af jer som har forstand på, om man skal være opmærksom på, at man skal have lave en kontrakt med en 'ansat' hvis den ansatte er Freelance? :D
- Hvis man skal det, er der så nogen af jer, som ligger inde med sådan en kontrakt? :)
En ting det er værd at gøre sig overvejelser omkring er, at funktionærloven gælder så længe tre konkrete betingelser er opfyldt.
Du skal have en bestemt type arbejde
Du skal arbejde mindst 8 timer om ugen i gennemsnit
Du skal stå i et tjenesteforhold til en over dig
Særligt sidste punkt kan du med fordel undersøge nærmere, og slå fx begrebet instruktionspligt op.
Er de tre betingelser kumulativt opfyldt kan du ikke aftale ud af funktionærloven! så hvis du ønsker en freelance medarbejder skal du uanset kontrakt være opmærksom på om loven vil træde ind og erstatte retsforholdet mellem jer. Du kan altså komme til at stå med et krav vedr. opsigelsesvarsel osv. uanset hvad I har skrevet kontrakt på.
Hvis du er til livrem og seler kan du bede den pågældende person oprette et firma og købe tjenesteydelser af firmaet... Så er I, i meget høj grad, frit stillet i forhold til de aftaler I kan indgå - juridisk set vil I ikke så ikke i samme udstrækning være "en svag og en stærk part" og din extra arbejdsressource vil ikke yde samme beskyttelse.
En ting det er værd at gøre sig overvejelser omkring er, at funktionærloven gælder så længe tre konkrete betingelser er opfyldt.
Du skal have en bestemt type arbejde
Du skal arbejde mindst 8 timer om ugen i gennemsnit
Du skal stå i et tjenesteforhold til en over dig
Særligt sidste punkt kan du med fordel undersøge nærmere, og slå fx begrebet instruktionspligt op.
Er de tre betingelser kumulativt opfyldt kan du ikke aftale ud af funktionærloven! så hvis du ønsker en freelance medarbejder skal du uanset kontrakt være opmærksom på om loven vil træde ind og erstatte retsforholdet mellem jer. Du kan altså komme til at stå med et krav vedr. opsigelsesvarsel osv. uanset hvad I har skrevet kontrakt på.
Hvis du er til livrem og seler kan du bede den pågældende person oprette et firma og købe tjenesteydelser af firmaet... Så er I, i meget høj grad, frit stillet i forhold til de aftaler I kan indgå - juridisk set vil I ikke så ikke i samme udstrækning være "en svag og en stærk part" og din extra arbejdsressource vil ikke yde samme beskyttelse.
Det var fandme et fedt indlæg !!! Gid du kunne omsætte mine 5 stjerner til noget du kunne bruge !!! :-)
Er ikke gammel nok på sitet til at vide hvordan man redigerer, så her får du en kort opfølgning.
Jeg burde nok tilføje, at det selvfølgelig ikke koster gratis... som absolut min. vil du jo nok skulle lægge en 20% oven i timeprisen så personen selv kan stå for syge- og dagpenge, pension mv.
Debat
Bliv gratis medlem
Opret bruger