hvis det nu IKKE er virksomhedens driftsmidler (PC, mobiltlf., PDAer etc.)............. men at det var medarbejderens effekter, som han så lavede en bon til virksomheden på lån af der er vel kontraktsfrihed her i landet; så har vi her en fradragsberettiget udgift for virksomheden Det bliver godt nok lidt mere bøvlet ..... men kan folk slippe for 2500 eller 1500 kr. i skat så var det vel værd at udøve lidt bureaukrati for det???? er der ikke nogen kloge hoveder der vil være med til at løse dette problem
|
Nu skal det jo lige vedtages inden man begynder at finde på andre løsninger og ingen tvivl om at denne skat bliver lempet. De kloge hoveder vil jo nok sige at 1.500 - 2.500 kr. i skat er billigt for at have fri telefon og fri computer til rådighed og rent faktisk får lønmodtageren mere udbetalt hvis han vælger at få fri telefon fra arbejdsgiveren mod en lønnedgang svarende til telefonudgiften. Fordi beskatningen er så lav som den er. De 5.000 kr. vil nok få det til at tippe for mange men det beløb bliver angiveligt nedsat til 3.000 kr.
Men jo arbejdsgiveren kan godt dække lønmodtagerens udgifter efter regning men det er stadigvæk at betragte som telefontilskud= fri telefon i et vist omfang.