Bliv gratis medlem
|
Hej alle, Jeg har tænkt lidt(jo, jeg har), over en problemstilling ved salg af virksomhed - Det er overhovedet ikke relevant for mig, men måske en gang i fremtiden. Forestil jer en "butikskæde", som 2 personer har startet fra bunden. Begge har investeret nogle penge i projektet, og har hver en rolle i virksomheden. Den ene driver en af butikkerne, og har en faglig viden - Det har betydning når der skal tages beslutninger, hyres personale osv. Den anden part har en anden rolle. Personen skal stå for det overordnede koncept - At drive kæden - Herunder alle de aspekter det måtte medføre. Personen indgår aftaler, står for den overordnede strategi. Men også ting som markedsføring, regnskab osv. Lad os sige at de to personer har banket "kæden" op på 5 år. Nu beslutter sidstnævnte at ville sælge sin andel. De ejer begge 50% af virksomheden. Hvordan foregår det, når personen har en aktiv rolle i virksomheden? Det kan være at partneren er interesseret i at købe andelen, og så hyre folk til de roller der nu mangler arbejdskraft til - Men hvad hvis partneren ikke ønsker det? Skal man finde en der kan købe andelen, der har samme kompetencer? Det må være vanvittig svært at finde. Hvad synes I? Jeg ved ikke lige hvor det hele kom fra, men har tænkt over det et par dage:-) |
Hej Nikolaj
Jeg mener man bør have en partner klausul om at hvis en ønsker at trække sig ud, så sættes virksomheden til salg fx. på Amino børs for at få den bedst mulige pris. Hvis den tilbageværnde partner ønsker at drive virksomheden videre, må han så byde mod resten af markedet. I princippet kan begge parter byde på virksomheden, så den ikke går for 2 kr.
Hvis den anden partner ønsker at købe virksomheden må han vurdere hvor meget han vil byde ud fra den eksisterende medarbejderstab, samt sandsynligheden for at de bliver tilbage.
Opret bruger