Hvordan skal jeg forholde mig til 100% provisionsælgere - Amino.dk
på Amino
Bliv gratis medlem på Amino
 

Køb et Amino Sponsorlink

 

Nye ekspertblog-indlæg
om  Administration & Finansiering

Læs flere ekspertindlæg
 

Top karmaliste (30 dage)

De flinkeste Amino’er der hjælper mest med "Administration af ansatte (HR) "

 

Hvordan skal jeg forholde mig til 100% provisionsælgere

Side 1 ud af 1 (4 indlæg)
Amino-karma 750
Fra Herning
Tilmeldt 21. sep 11
Indlæg ialt: 172


Fra Interiørbutikken.dk - ...
Skrevet 07-08-2017 kl. 12:30

Hej Aminoer

Vi står og skal til at have samtaler med mulige kandidater til 2 stillinger som 100% provisionssælgere.

Vi er blivet lidt usikre omkring forholdene med sådan nogle sælgere og usikkerheden består i evt. endt samarbejde med os.

Lad os nu sige at det køre der ud af, og de sælgere bare rigtig godt , de vælger så at stoppe efter et 1 år, skal den pågældende sælger så stadig have provision af alt fremtidig salg til de kunder, som sælgeren har "fundet"  i de næste år frem??

Og er der andre ting man skal være opmærksom på i den sammenhæng??

Hilsen Thomas

Amino-karma 352
Tilmeldt 9. sep 13
Indlæg ialt: 92

Marcus Møberg
Fra SEO-service.dk
Skrevet 07-08-2017 kl. 12:37

Jeg har tidligere haft en sælger på 100 % provision. I den kontrakt vi havde med ham, fremgik det at vi ikke udbetalte provisioner efter et eventuelt ansættelsesophør. Jeg ved ikke, hvad der er normalt, men sådan gjorde vi det.

Jeg hjælper virksomheder med at sælge mere ved at arbejde med online markedsføring. Se mere på SEO-service.dk

Amino-karma 336
Fra Brønshøj
Tilmeldt 19. dec 16
Indlæg ialt: 92
Amino Plus
Rasmus Schlosser
Fra Winity
Skrevet 07-08-2017 kl. 14:15

Alt afhænger af kontrakten der er blevet udarbejdet.

Det ville give mening fx at skrive ind at sælgeren modtager provision af salg i fx 6 måneder på den pågældende kunde, også selvom der måske opsiges fra den ene eller anden side.

Så holdes sælgeren også motiveret til at sælge mere, hvis du bare giver dem x% provision af deres salg i al evighed, skal de jo bare have x antal gode kunder ind, så de kan leve af de få aftaler der måske bare genfornyes, uden at du får nye kunder.

https://www.winity.dk - Stort udvalg af tilbehør til telefoner, tablets og smartwatches

https://blog.winity.dk - Techblog med nyheder, guides og anmeldelser

Amino-karma 9.171
Fra København
Tilmeldt 30. jul 07
Indlæg ialt: 1.671

Flemming
Skrevet 08-08-2017 kl. 18:22

ALDRIG ALDRIG ALDRIG afløn sælgere i flere måneder efter at kontrakten er underskrevet.

Sørg for, at der betales EN gang for en aftale. Aftalen løber typisk i et år, 2 eller 3. Giv en god fast sum penge eller procentsats for hver aftale, der landes. Men pengene udbetales til sælgeren, så snart at hans del af aftalen er leveret. Det vil sige, at kontrakten er påbegyndt hos kunden og kunden har lavet den eller de første betalinger, som aftalt. Så ved man, at sælgeren har overholdt sin del af aftalen og skal lønnes derefter.

Men - man må ikke begå den fejl at aflønne provisionssælgere måned efter måned for salg, der er begået langt tidligere. Så ender man bare med sælgere, der bliver magelige og ikke behøver arbejde, da pengene jo vælter ind på deres konto. 

Det er iøvrigt meget svært at finde sælgere idag, som satser alt på et firma og vil arbejde på 100% provision. De må kræve en grundløn eller en garantiprovision og det skal du også være parat til at give dem. Men sørg for at garantiprovisionen er tilpas lav og muligvis med en forskudsbetaling af provision hver måned. Således at kun kræve for meget udbetalt provision tilbagebetalt, hvis det viser sig at være nogle døgenigte, der ikke laver en hujende fis - eller bare ikke kan sælge.

For hver (so-called) sælger jeg har mødt, har jeg mødt to, der ikke kunne sælge. Odds er altså ikke i din favør.

All the best herfra!

Side 1 ud af 1 (4 indlæg)

RSS-feed
 
Administration & Finansiering er venligst sponseret af:

Besøg vores andre hjemmesider :
lll