Selskabstype(r)?

Måden jeg selv har gjort det på er ved at etablere et holdingselskab.Det kan være  et alm. anpart eller aktieselskab.,det gør at efter 3 år kan man kvit og frit sælge anparter og aktier uden at skulle beskattes.

 

Da holdingselskabet jo bliver ejer af den faktiske forretning, har jeg i mit tilfælde personlig lånt pengene og så lånt dem videre til holdingselskabet som så har købt den faktiske forretning, grunden til den måde sikre at jeg får rentefradrag for de penge jeg har lånt selvom der ikke bliver betalt udbytte, og da jeg aligevel kom til at hæfte personlig for pengene lige meget hvad jeg gjorde  kunne  jeg ligså godt få fradrag for renterne.

 

mvh Michael

 

I bør søge noget proff. rådgivning, dine spørgsmål vil ikke til jeres tilfredsstillelse kunne besvares her, fordi der netop er en masse muligheder, i forhold hvilken siatution.

 

 

 

Tja... der er fordele og ulemper ved de forskellige selskabsformer, som I overvejer.

 

I jeres overvejelser bør indgå skattemæssige forhold (drives virksomheden en periode med underskud), hæftelsesmæssige forhold (hvor risikabel er jeres virksomhed og dens produkter) og "selskabstekniske" forhold (jo flere selskaber, jo mere papirarbejde skal I bruge lidt tid på).

 

Jeres indbyrdes forhold bør - uanset hvilken løsning, I vælger - inkludere forhold som aflønning, arbejdsindsats, misligholdelse, udtræden fra "fællesskabet", indtræden af nye medejere, forventet exit-tidspunkt mv.

 

Der er mange, der starter med et I/S, og efter en periode omdanner selskabet til et ApS. Dette er især relevant, hvis I forventer en drift i opstarten med underskud og I ikke forventer hæftelsesmæssige problemer/risici.

 

Andre starter med hver i sær at stifte et Holdingselskab, der ejer en andel af det (anparts-) selskab, hvor selve driften af firmaet ligger. Dette letter udskiftning i ejerkreds, og giver skattefordele, hvis anparterne i driftsselskabet sælges. Omvendt kræver denne struktur lidt startkapital og lidt flere "papirpenge" for ejerne til stiftelse af de forskellige selskaber. Omkostningerne er dog relativt begrænsede, og foretager I alle stiftelsen samtidig og hos f.eks. samme advokat, kan I givetvis få en fornuftig deal.

 

Under alle omstændigheder bør I have en anpartshaveroverenskomst eller en Interessentskabskontrakt, hvor I kridter banen op for det kommende samarbejde - med forpligtelser og rettigheder. Erfaringen viser jo, at når den første forelskelse i ideen og set-up''et har lagt sig, er det meget vigtigt at have styr på rammerne og forventninger til hinanden.

 

Du er meget velkommen til at kontakte mig, hvis du vil have en uforpligtende, udvidende snak om de ting, jeg berører i denne mail.

 

- og I skal også nok få en fornuftig deal på jeres evt. holdingselskaber, hvis I vælger at gå den vej, og alle stifter via mig. Men det er jo en helt anden historie..

 

Mvh - og god fornøjelse med arbejdet

 

Karsten