Bliv gratis medlem
|
Hejsa! Hvis man ansætter en freelancer hvordan foregår det så? Er en freelancer selvstændig? eller er det en man skal have på lønningslisten? Er der nogle regler inden for dette eller er der frit "slaw" så længe man overholder den kontrakt man indbyrdes udformer? Mit (vores) firma er endnu ikke startet op endnu og jeg synes måske at det er lige lovligt optimistisk at starte med at hyre folk på fast løn inden vi ved hvad vores virksomhed vil indbringe. På forhånd tak Mette |
hejsa mette
- det afhænger lidt af opgavens omfang - hvad dit forhold er til dine free-lancere - og dine free-lanceres egne forhold
- det helt simple og enkle er, at din free-lancer selv er momsregistreret - giver dig en pris - og sender dig en faktura
- dette er helt klart det enkleste - ulempen kan være, at man normalt regner med en dobbelt-op på denne måde i fht. almindelig timeaflønning
- alternativt kan betalingen foregå som honorar, dvs. b-indkomst - dette betyder at du udbetaler hele beløbet, indberetter det ved årets udgang til told+skat - og vedkommende så selv blot skal sørge for at betale skat af beløbet - husk også at indberegne arbejdsmarkedsbidrag i din pris
- og ellers - så er det aflønning på almindelig vis - og med det arbejde og overhead det så indebærer -
dann s.
Opret bruger