Som lille virksomhed er man ikke omfattet af overenskomst, medmindre man selv kontakter fagforbund og tilslutter sig overenskomsten. Men man kan vælge at følge den, selv om man ikke har undertegnet den.
Det afhænger dog meget af, hvilken branche der er tale om. Hvis du bare skal have en ansat til at hjælpe dig på kontoret, så er det nok at vide, at det er funktionærloven, der er gældende og ikke meget andet end det. Så tegner du op med Danløn og skriver en ansættelseskontrakt på en af de gratis sider, såsom signit.dk. Så kører det næsten allerede.
Husk: Det er ikke raketvidenskab. Man skal passe på med at overtænke tingene.
Jeg vil klar anbefale dig at få hjælp af et ekstern HR rådgiver, så du ikke kommer alt af sted. Er du medlem af en arbejdsgiver forening kan du også søge rådgivning hos dem.
medmindre man selv kontakter fagforbund og tilslutter sig overenskomsten
Det er vist ikke helt rigtigt, for er man som arbejdsgiver medlem af f.eks dansk industri kan man være underlagt overenskomst.
Ja hvis du er medlem af en organisation der har tegnet overenskomst så har DU også tegnet overenskomst.
Hvilke personalegoder tilbyder andre små arbejdsgivere og er der nogen der kan kommentere på disse - specielt Mobiltelefon i forbindelse med medarbejderbredbånd m.v.
Skatterådet har blandt andet godkendt, at følgende personalegoder stilles til rådighed i forbindelse med en bruttotræksordning:
Personalegode
Beskatning
Medarbejderbredbånd m.v.
Skattefrit, hvis til brug for arbejdet og der er adgang til arbejdsgivers netværk
Telefoni i forbindelse med medarbejderbredbånd m.v
Skattefrit, hvis til brug for arbejdet, forudsat, at telefonen giver adgang til arbejdsgivers netværk
Mobiltelefon i forbindelse med medarbejderbredbånd m.v.
Skattefrit, hvis til brug for arbejdet, forudsat, at mobiltelefonen giver adgang til arbejdsgivers netværk
Medarbejder PC
Skattefrit, hvis til brug for arbejdet
PC-ordninger med egenfinansiering
Beskattes særlig lempeligt
Medarbejderobligationer
Beskattes særlig lempeligt
Medarbejderaktier
Beskattes særlig lempeligt
Telefon
Mobiltelefon
Beskattes kun i det omfang husstanden ikke har private telefonudgifter, der overstiger 3.000 kr. om året
Avis
Beskattes ikke, hvis den ikke erstatter husstandens avis, og avisen er stillet til rådighed til brug for arbejdet og sammen med andre nærmere bestemte personalegoder ikke overstiger en bagatelgrænse, der for 2006 er 5.100 kr..
Uddannelsesudgifter
Skattefrit, uanset om der er tale om en kompetencegivende grund- eller videreuddannelse
Togkort, buskort m.v.
Skattefrit, hvis befordringsfradrag ikke selvangives. Kan ikke betale sig, hvis den ansatte har lang afstand til arbejde. Konkret vurdering
Brobizz
Skattefrit, hvis det ikke anvendes privat, men kun mellem hjem og arbejde. Medfører bortfald af befordningsfradrag
Færgebilletter
Skattefrit, hvis de udelukkende bruges til befordring mellem hjem og arbejde. Medfører bortfald af befordringsfradrag.
Bliv gratis medlem
Opret bruger