Hej Michael Nej, det handler det ikke om. Det handler om, at det er et kæmpestort skridt at udvide fra en til to mand i en virksomhed. Især hvis der ikke helt er økonomi og ordrer til det endnu. Og ved brug af udenlandsk arbejdskraft er der ikke mulighed for at ansætte på deltid eller med lav startløn til senere forhandling, som jeg har set brugt andre steder. Er der nogen, der kender til andre, der har et reelt problem med reglerne omkring udenlandsk arbejdskraft? mvh. tina |
Hej Tina
Jeg kan ikke rigtig se der er et problem, da du ikke har fortalt hvilken typer opgaver der skal løses?
Reglerne er nu sådan som de er, akkurat som på mange andre områder, er der regler og man kender dem og planlægger efter de regler som her nu en gang er.
Er det en højtuddannet du ønsker til landet, men kan ikke betale de der +300k eller hvad er det du ønsker?