Hov. Du er ikke logget ind.
DU SKAL VÆRE LOGGET IND, FOR AT INTERAGERE PÅ DENNE SIDE

Hvilken iværksætterprofil er du? Din vej til rigdom?

Side 2 ud af 2 (17 indlæg)
Fra Allerød
Tilmeldt 16. Nov 09
Indlæg ialt: 15
Skrevet kl. 22:05
Hvor mange stjerner giver du? :
Gennemsnit 5,0 stjerner givet af 1 person

Glad for et par seriøse svar på mit første indlægAmino :-)

Det der var mit lille gennembrud omkring Wealth Dynamics var, at med de rigtige partnerskaber, så behøver iværksætteriet ikke være så pokkers hårdt. Selvfølgelig skal der bruges mange timer, men når jeg laver det jeg synes er virkelig sjovt, så tænker jeg ikke på tiden, hvorimod det er et kæmpe slid og ret dræbende at lave det jeg ikke synes så godt om. Og netop det jeg ikke synes så godt om, er der andre der er specialister i, og synes er fantastisk at lave.

Et eksempel: Jeg er god til at udvikle koncepter og strukturere dem i systemer, men jeg er ikke i mit es som frontfigur, bogholder eller som den der sælger eller forhandler, men der er andre der specialister der er på hjemmebane med netop dét. Slår vi os sammen kan vi i langt mere af tiden bevæge os i vores 'flow'.

Det er ikke tilrådeligt at vælge vores forretningspartnere ud fra deres pengepung, men i stede fokusere på hvilke kompetencer de kan tilføre forretningen. Penge må gerne være en del af partnerskabet, men kompetencerne er mindst lige så vigtige vigtigere. Penge uden kompentencer er et no-go.

Tror Wealth Dynamics kan hjælpe til at afklare hvordan man kan supplere hinanden, omend kun som et værktøj blandt mange.

Fra København K
Tilmeldt 2. Apr 08
Indlæg ialt: 3636
Fra  Online Marketing Bureauet ApS Skrevet kl. 22:14
Hvor mange stjerner giver du? :

Hej Michael

Ja det er hamrende vigtigt at få defineret sin egen rolle. Alt det besvær jeg kender til fordi folk ikke kender deres, og andres plads og grænser.

Specielt hvis man slet ikke laver det man i virkeligheden elsker, så bliver man hurtigt besværlig at være sammen med. Men det en anden snak :-)

Jeg fik ikke set linket, da jeg er afklaret med min egen rolle. Men damn der er mange der kan lære af det. Folk der med succes arbejder i det samme felt i årevis, få lige pludselig at brænde ud eller give op, da de har undertrykt det i dem de helst ville være, og derfor er.

Mange har ikke brug for det, mange har brug for det og mange synes at man er en kælling hvis man snakker om det. Hvert ord og handling taler for sig selv. Så lad den ligge der :-)

Velkommen til, men vær opmærksom på at mange de rigtig seje mænd synes du er en kælling når du taler om følelser. Men det ryster vi bare af os :-)

Billige anmeldelser til dit firma her: https://onlinemarketingbureauet.dk/anmeldelser-firma/

Tilmeldt 30. Oct 09
Indlæg ialt: 5361
Skrevet kl. 22:25
Hvor mange stjerner giver du? :

Michael:

Tror Wealth Dynamics kan hjælpe til at afklare hvordan man kan supplere hinanden, omend kun som et værktøj blandt mange.

Det var også det resultat jeg kom frem til uden at have taget testen. Det er også interessant for mig, da jeg i går havde den idé at lave en sammenslutning under navnet 49businesses, hvor tallet skulle indikerer antal virksomheder, men det skulle altsammen bygges op omkring personer med forskellige kompentancer.

Synes det kunne være sjovt at lave 49 virksomheder med andre og på alle måder optimere dem og så efterfølgende sælge dem.

Tænk tanken at 49 mennesker hver betaler 1000 per måned for kontorer osv osv hvor de kan arbejde ved siden af deres normale job i jagten på den nye idé eller virksomhed og være med til at skabe noget. Idéen er at skabe fra bunden ud fra idéen alene.

Så hermed er bolden givet op til et InRealLife iværksætter forum i kontorer i København hvor man får tingene til at ske. Bare tænk tanken, ingen lønninger, måske lige receptionisten, men 1000 ideer om måneden med alt fra opfindere til mediefolk og programmører...

 

Køb ren argan olie her

Fra Allerød
Tilmeldt 16. Nov 09
Indlæg ialt: 15
Skrevet kl. 22:33
Hvor mange stjerner giver du? :

High five!

Fra Hellerup
Tilmeldt 11. Apr 06
Indlæg ialt: 3722
Fra  CloudSprout Skrevet kl. 23:44
Hvor mange stjerner giver du? :

Hej Michael

Jeg blev rigtigt glad, da jeg så overskriften da jeg personligt har haft rigtigt meget ud af, at kende mine stærke og svage sider. Men jeg synes den test du henviste til virkede lidt amatør-agtigt, allerede da jeg så at den hed noget med Wealth var jeg nok stået af. Det er lidt at tale ned til folk, når det handler om erhvervsrelateret materiale for der er det jo typisk implicit formålet. F.eks. har jeg får ikke så lang tid siden læst bogen "Always be testing", og grunden til at man skal teste er vel rimeligt åbenlys.

Mine egen erfaringer med testes af stærke og svage sider, kommer primært fra mit arbejde som konsulent for top 25 danske virksomheder. Her bruges et system kaldet Jungs Type Indikator, der er baseret videnskabelig psykologisk forskning. Ud fra et spørgeskema, kan Jungs Type Indikator, fortælle en masse om hvilket roller man er god til etc. Det bruges typisk i forbindelse med job interviews eller sammensætning af teams.

Jeg fandt en gratis test på nettet: http://www.humanmetrics.com/cgi-win/JTypes2.asp

Jeg synes ikke helt testen, gav viden nok i sig selv, så man skal nok google lidt videre når man har fundet sin type, man for fire bogstaver. F.eks. er jeg ENTP.

Fra Allerød
Tilmeldt 16. Nov 09
Indlæg ialt: 15
Skrevet kl. 00:37
Hvor mange stjerner giver du? :

Hej Lundsby

Kan godt følge dig omkring stilen og formen. Heldigvis er der plads til mange 'slagser'. Hvis man som du arbejder med top-25 virksomheder i DK, så er der et budget og nogle muligheder for at gå mere i dybden med den enkelte der bliver testet. Muligvis i den anden ende af skalaen (så meget ved jeg ikke om det) er WealthDynamics, som tydeligvis er noget mere populistisk i sin fremstilling, og nok også taler til et andet publikum (og personlighedstype?), men det har også sin plads i verden.

Tog selv testen du henviste til (jeg er INTJ, så i samme primære domæne som du selv). Googler lidt videre for at lære mere, men umiddelbart meget meget spændende.

Bruger du det aktivt til at sammensætte effektive teams og lignende? Har du været med til at starte virksomhed eller tilsvarende hvor afklaring af personlighedsprofilerne var en del af konstruktionen?

Tak for dit indlæg og bidrag til debatten!

Fra Hellerup
Tilmeldt 11. Apr 06
Indlæg ialt: 3722
Fra  CloudSprout Skrevet kl. 00:48
Hvor mange stjerner giver du? :

Michael:
Bruger du det aktivt til at sammensætte effektive teams og lignende?

Ja, både til at sammensætte teams, og faktisk også til at finde ud af hvilken rollen, jeg selv skulle indtage. Og et af de steder jeg var blev alle teams testet i forhold til JTI.

Michael:
Har du været med til at starte virksomhed eller tilsvarende hvor afklaring af personlighedsprofilerne var en del af konstruktionen?

Hvis alt går som det skal skulle jeg gerne tage til Vietnam i det nye år, for at opbygge en udviklingsafdeling, her vil jeg helt sikkert bruge JTI, når der skal ansættes.

Side 2 ud af 2 (17 indlæg)