<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?>
<?xml-stylesheet type="text/xsl" href="https://www.amino.dk:443/utility/FeedStylesheets/rss.xsl" media="screen"?><rss version="2.0" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/" xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"><channel><title>Administration af ansatte (HR)</title><link>https://www.amino.dk:443/forums/2871.aspx?utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</link><description>&lt;p&gt;HR bliver i stigende grad en vigtig disciplin for iværksættere. Allerede ved den første ansættelse før man som selvstændig en ny rolle som arbejdsgiver med et væld af forpligtelser og ansvar over for sine ansatte. I dette forum hjælper vi hinanden med at få det bedste ud af at have ansatte i en virksomhed. Vi diskuterer personalepleje, vilkår for ansættelser, HR og også emner som afskedigelser, lønsystemer og ansættelseskontrakter er oppe og vende.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Ofte kommer vi ind på alternativerne til ansættelser, som kan være at hyre freelancere eller outsource, og naturligvis er opsigelser og tvister tit til debat.&lt;/p&gt;</description><dc:language>da</dc:language><generator>CommunityServer 2008.5 SP2 (Debug Build: 40407.4157)</generator><item><title>Svar: Medarbejdende ægtefælle eller ansættelsesforhold</title><link>https://www.amino.dk:443/forums/thread/757427.aspx?utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</link><pubDate>Sat, 22 Jan 2011 17:03:17 GMT</pubDate><guid isPermaLink="false">426ea658-be4c-49d4-a865-b6f342788162:757427</guid><dc:creator>lpn</dc:creator><slash:comments>0</slash:comments><comments>https://www.amino.dk:443/forums/thread/757427.aspx?utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</comments><wfw:commentRss>https://www.amino.dk:443/forums/commentrss.aspx?SectionID=2871&amp;PostID=757427&amp;utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</wfw:commentRss><description>&lt;p&gt;Mange tak for hurtigt svar. S&amp;aring; er det jo s&amp;aring; let - der skal laves en ans&amp;aelig;ttelseskontrakt. &lt;/p&gt;&lt;div class="clearBoth"&gt;&lt;/div&gt;</description></item><item><title>Svar: Medarbejdende ægtefælle eller ansættelsesforhold</title><link>https://www.amino.dk:443/forums/thread/757386.aspx?utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</link><pubDate>Sat, 22 Jan 2011 16:01:30 GMT</pubDate><guid isPermaLink="false">426ea658-be4c-49d4-a865-b6f342788162:757386</guid><dc:creator>Anonymous</dc:creator><slash:comments>0</slash:comments><comments>https://www.amino.dk:443/forums/thread/757386.aspx?utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</comments><wfw:commentRss>https://www.amino.dk:443/forums/commentrss.aspx?SectionID=2871&amp;PostID=757386&amp;utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</wfw:commentRss><description>&lt;p&gt;Hej.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Han kan ikke indg&amp;aring; som medarbejdende &amp;aelig;gtef&amp;aelig;lle, idet det er et I/S.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;S&amp;aring; der faktisk kun l&amp;oslash;naftalen tilbage.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;MvH&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Peter&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&lt;div class="clearBoth"&gt;&lt;/div&gt;</description></item><item><title>Medarbejdende ægtefælle eller ansættelsesforhold</title><link>https://www.amino.dk:443/forums/thread/757385.aspx?utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</link><pubDate>Sat, 22 Jan 2011 15:58:11 GMT</pubDate><guid isPermaLink="false">426ea658-be4c-49d4-a865-b6f342788162:757385</guid><dc:creator>lpn</dc:creator><slash:comments>0</slash:comments><comments>https://www.amino.dk:443/forums/thread/757385.aspx?utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</comments><wfw:commentRss>https://www.amino.dk:443/forums/commentrss.aspx?SectionID=2871&amp;PostID=757385&amp;utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</wfw:commentRss><description>&lt;p&gt;Hej &lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Min sammenleverske er ved at starte en restaurant sammen med sin s&amp;oslash;ster i et I/S format. S&amp;oslash;sterens mand vil ogs&amp;aring; arbejde fuld tid i restauranten. Nu er det, at jeg er lidt i tvivl om hvad der vil v&amp;aelig;re nemmest/smartest etc. i forhold til s&amp;oslash;sterens mands ans&amp;aelig;ttelsesforhold. Skal vi lave et l&amp;oslash;naftale mellem I/S og ham, eller skal han indg&amp;aring; som medarbejdende &amp;aelig;gtef&amp;aelig;lle? Og hvis sidstn&amp;aelig;vnte, hvorledes skal man h&amp;aring;ndtere det rent bogf&amp;oslash;ringsm&amp;aelig;ssigt, skattem&amp;aelig;ssigt og i forhold til overskudsdelingen? &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Mange tak p&amp;aring; forh&amp;aring;nd. &lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Mvh &lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Lars Peter Nielsen&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&lt;div class="clearBoth"&gt;&lt;/div&gt;</description></item></channel></rss>