Bogføring, regnskab, moms, skat m.m.

Svar: Springe en løn over?

Jørgen — Fri, 30 Apr 2021 06:40:32 GMT

Husk lige at indberette en nul-angivelse af e-indkomst til SKAT evt. via lønsystemet, hvis der slet ikke udbetales løn i måneden. De der "dummebøder" på kr. 800 fra SKAT er så kedelige at få.

Svar: Springe en løn over?

Hanssing — Wed, 28 Apr 2021 16:23:12 GMT

Lige præcis med løn og direktører - der står i frit begge.

Der er ikke lønfiksering, dvs. SKAT kan ikke kræve at der betales løn til et bestemt niveau (SKAT kan f.eks. kræve at der tilskrives renter på lån, også kaldet rentefiksering), og en direktør er dernæst ikke omfattet af funktionærloven.

I må dog ikke udelade løn og så f.eks. udbetale kørselgodtgørelse istedet.

Jeg ville dog anbefale 2 måneder med 50% løn istedet ofr en med nul - det ser bedre ud.

Svar: Springe en løn over?

asgerasger — Mon, 26 Apr 2021 09:42:23 GMT

Mange tak John.

Svar: Springe en løn over?

Cookie - John Hannover — Mon, 26 Apr 2021 09:30:53 GMT

I må lade være at tage løn begge og I må tage løn en enkelt måned osv - helt som det passer jer

vh John Hannover

Svar: Springe en løn over?

asgerasger — Mon, 26 Apr 2021 09:22:00 GMT

OK, så hvis jeg ejer 70% og han 30% må gerne gøre det midlertidigt?

Vi spurgte nemlig advokaten - og han sagde, man ikke må arbejde gratis fx. 2 måneder, hvilket undrede mig.

Svar: Springe en løn over?

Cookie - John Hannover — Mon, 26 Apr 2021 09:18:43 GMT

Sort arbejde er hvis man får penge for noget uden om skat. I eget selskab må man arbejde lige så meget gratis man vil. Det må man som også i andres selskaber men der vil der være mere mistanke om penge under bordet :)

vh John Hannover

Svar: Springe en løn over?

asgerasger — Mon, 26 Apr 2021 09:16:38 GMT

Mange tak. Troede det så var sort arbejde/altså at man ikke må arbejde gratis?

Svar: Springe en løn over?

Cookie - John Hannover — Mon, 26 Apr 2021 09:10:14 GMT

Ja I kan besluttet at give løn eller ikke - men går det skriftligt sammen

vh John Hannover

Springe en løn over?

asgerasger — Mon, 26 Apr 2021 06:48:00 GMT

Kære alle,

Jeg har et lille firma, startup, sammen med en partner.

Min partner er ansat som adm. direktør, og jeg som bestyrelsesmedlem. Han har en kontrakt per 01.04.2021.

Da vi er i opstartsfasen, men forventer, vi hurtigt får gang i forretningen, lader det ikke til, der er penge til løn denne måned. Må man i fællesskab godt beslutte, at han ikke får løn denne måned? Altså april?

Vh.