<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?>
<?xml-stylesheet type="text/xsl" href="https://www.amino.dk:443/utility/FeedStylesheets/rss.xsl" media="screen"?><rss version="2.0" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/" xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"><channel><title>Diverse administration hjælp</title><link>https://www.amino.dk:443/forums/11.aspx?utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</link><description>&lt;p&gt;En ting er software og smarte systemer til økonomi, løn og administration, men hvis ikke din egen systematik er på plads, så nytter det ikke så meget.  Kom inden for i dette forum og vær med til en bred diskussion om diverse fremgangsmåder, virksomhedsledelse, økonomiadministration og emner som LEAN og dokumenthåndtering.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Vi snakker også om de daglige og mere praktiske aspekter af virksomhedsadministration og økonomistyring. Det kan være, hvordan man udarbejder en korrekt faktura, eller hvordan man får sin telefon passet eksternt. Som sagt, det er et bredt forum, hvor alle spørgsmål og svar om administration tages seriøst.&lt;/p&gt;
</description><dc:language>da</dc:language><generator>CommunityServer 2008.5 SP2 (Debug Build: 40407.4157)</generator><item><title>Gode råd modtages med tak. Er faret vild i regel-junglen ang. efterløn (udbetaling af efterlønsbidrag)</title><link>https://www.amino.dk:443/forums/thread/1809321.aspx?utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</link><pubDate>Tue, 12 Jun 2018 20:50:33 GMT</pubDate><guid isPermaLink="false">426ea658-be4c-49d4-a865-b6f342788162:1809321</guid><dc:creator>Annette Sund</dc:creator><slash:comments>0</slash:comments><comments>https://www.amino.dk:443/forums/thread/1809321.aspx?utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</comments><wfw:commentRss>https://www.amino.dk:443/forums/commentrss.aspx?SectionID=11&amp;PostID=1809321&amp;utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</wfw:commentRss><description>&lt;p&gt;Hej.&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;span&gt;Jeg er nysgerrig efter at h&amp;oslash;re andres overvejelser i forhold til, om det er en god id&amp;eacute; at f&amp;aring; udbetalt efterl&amp;oslash;nsbidrag nu og give firmaet i bust, og om det overhovedet er muligt at g&amp;aring; p&amp;aring; efterl&amp;oslash;n, n&amp;aring;r man har v&amp;aelig;ret selvst&amp;aelig;ndig. (Det er det jo i princippet, men hvad med besk&amp;aelig;ftigelseskravet to &amp;aring;r f&amp;oslash;r - modregning af diverse ting)&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Jeg er 48 &amp;aring;r og har regnet med at g&amp;aring; p&amp;aring; efterl&amp;oslash;n som 66 &amp;aring;rig. Jeg har &lt;span&gt;indbetalt til efterl&amp;oslash;n siden 1999 og&lt;/span&gt; haft fast arbejde indtil for 3 &amp;aring;r siden. arbejder nu som selvst&amp;aelig;ndig p&amp;aring; n&amp;aelig;r noget undervisning p&amp;aring; diverse ungdomsskoler.&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;P&amp;aring; forh&amp;aring;nd tak, hvis nogen vil dele overvejelser med mig.&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Med venlig hilsen&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Annette Sund Jespersen&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;/p&gt;&lt;div class="clearBoth"&gt;&lt;/div&gt;</description></item></channel></rss>