Bogføring, regnskab, moms, skat m.m.

Sv.: Skat, vedr arbejde i udlandet "42 dages regelen"

Anonymous — Sat, 24 Nov 2007 09:23:47 GMT

Hej igen!

OK...hvis du er ansat, er det noget andet.

Og jeg kan til en vis grad følge dig.

/Peter

Sv.: Skat, vedr arbejde i udlandet "42 dages regelen"

Nystartet — Fri, 23 Nov 2007 22:12:26 GMT

Hej igen

Hvis jeg vælger at give mig selv en bonus ved årets udløb, vil denne da også være omfattet §33A, uanset beløbets størrelse, bare jeg kan dokumentere at bonusen/pengene er optjent ved arbejde i udlandet. Er det iorden at der kommer til at stå Bonus på min lønseddel, eller skal jeg kalde det noget andet?. (Bare at der bliver betalt A-skat, AMB, feriepenge af beløbet, så er der vel ingen problemer?)

På forhånd tak for hjælpen

Mvh

Nystartet

Sv.: Skat, vedr arbejde i udlandet "42 dages regelen"

www.revisorskat.dk — Fri, 23 Nov 2007 21:59:20 GMT

Hvis du er ansat, så er du omfattet af bestemmelsen. Du vedlægger en skrivelse ved din selvangivelse, hvor du oplyser for meget af årets samlede løn, der vedrører arbejde i udlandet samtidig med, at du anmoder om lempelse efter ligningslovens § 33 A. Så skulle den være i hus.

Sv.: Skat, vedr arbejde i udlandet "42 dages regelen"

Nystartet — Fri, 23 Nov 2007 21:18:48 GMT

Godaften

Firmaet er Aps, og jeg er lønansat i firmaet, derfor er jeg også omfattet af ordningen. Ved du om der findes et bilag man skal udfylde, for at gøre det lettere for min revisor/skattekontoret? Hvad hvis man giver sig selv en bonus i lønposen, så må denne vel også indgå under §33A, da der betales A-skat, AMB af bonussen?

Mvh

Nystartet

Sv.: Skat, vedr arbejde i udlandet "42 dages regelen"

www.revisorskat.dk — Fri, 23 Nov 2007 20:56:21 GMT

42-dages reglen findes i ligningslovens § 33 A. Dens anvendelse forudsætter, at du er i et ansættelsesforhold, jf. " lønindkomst ved personligt arbejde i tjenesteforhold". Du oplyser, at du er selvstændig - og derved ikke i et ansættelsesforhold. Du kan allerede derfor ikke gøre brug af reglen.

Det er muligt, at det ville have været fordelagtigt for dig at have drevet din virksomhed i selskabsform, således at du havde været i et ansættelsesforhold - med selskabet.

Sv.: Skat, vedr arbejde i udlandet "42 dages regelen"

Nystartet — Sun, 18 Nov 2007 16:06:01 GMT

Hej

Jeg giver dig besked, så snart jeg har noget konkret på bordet.

Tak for interessen :-)

Sv.: Skat, vedr arbejde i udlandet "42 dages regelen"

Anonymous — Sun, 18 Nov 2007 15:51:06 GMT

Hej igen!

Fint nok med det.......men tal med din revisor....idet jeg stadig mener, at disse meget komplicerede

regler angående dobbeltbeskatning ikke er relevante for dig.

Jeg vil dog gerne høre nærmere, om din revisor ikke er enig med mig.

En eksportchauffør, der er i udlandet 300 dage om året, får også skattefrie diæter, men ikke

skattenedslag efter LL§33 og 33A!

Derimod er rejse-og diætreglerne helt klart relevante for dig(se ovenstående ang. eksportchauffører).

God søndag.

/Peter

Sv.: Skat, vedr arbejde i udlandet "42 dages regelen"

Nystartet — Sun, 18 Nov 2007 15:36:32 GMT

Hej igen

Se lige dette klip:

Dobbeltbeskatningsoverenskomster:

Har en person med bopæl her i landet, opholdt sig i et andet land mere end 183 dage, er personen skattepligtig i dette land, med den indtægt der tjent i pågældende land.

Har en person med bopæl i udlandet mere end 183 dage i Danmark, er personen skattepligtig til Danmark med den indtægt, der er tjent ved arbejde i Danmark.

Har personen arbejdet i en kortere eller længere periode i Danmark ved en dansk arbejdsgiver og har bopæl i udlandet, er vedkommende ” begrænset” skattepligtig.

Vedr. Norge:

Ved ”arbejdsudleje” til Norge er man skattepligtig fra ”dag 1” uanset bopælsland. Det gælder ind- som udenlandske arbejdsgivere.

Samtlige Dobbeltbeskatningsoverenskomster for Danmark og de nordiske lande, kan findes her: www.nordisketax.net

Ligningslovens § 33A:

Også kaldet ” 42 dagsreglen”
Hvis en herboende person, har opholdt sig i udlandet i periode på mindst 6 måneder og ikke har opholdt sig i Danmark mere end 42 dage, så får han nedslag i indkomsten efter de gældende regler..

Der gøres opmærksom på, at udrejse og indrejse dage til Danmark, betragtes som ophold i Danmark.

Der gives normalt nedslag med 50 %.
Hvis personen samtidig er til det pågældende land, er der 100 % nedslag.

Generelt:

Kan man sige, at personen skal opholde sig i udlandet i længere perioder ad gangen.

Hvad siger du til ovenstående klip?

Sv.: Skat, vedr arbejde i udlandet "42 dages regelen"

Anonymous — Sun, 18 Nov 2007 14:45:07 GMT

Hej igen!

Stadig..du betaler ikke skat 2 steder, men kun i DK.

Ligningslovens §33 omhandler regler, hvor man betaler skat i 2 lande( i DK hvor man bor/Udlandet hvor man får løn efter udenlandske

nationale regler!

/Peter

Sv.: Skat, vedr arbejde i udlandet "42 dages regelen"

Nystartet — Sun, 18 Nov 2007 14:40:48 GMT

Hej

Jeg er godt klar over at man skal have arbejdet over 6 måneder i udlandet, før end regelen træder i kraft. Dette krav opfylder jeg til februar. Opholdet har også kun været afbrudt med ferie, i de perioder vi har været hjemme. Så jeg kan ikke se at modellen ikke opfyldes?

42 dages regelen må gerne være på 2 kalenderår, og behøves ikke at være indentor samme kalenderår.

Mvh

Nystartet

Sv.: Skat, vedr arbejde i udlandet "42 dages regelen"

Anonymous — Sun, 18 Nov 2007 14:32:42 GMT

Hej!

Jeg mener stadig, at du ikke kan bruge disse regler.

Allerede ved første spørgsmål i skemaet må du sige nej, og kan således ikke

få skattenedsættelse.

Sorry....men sådan er reglerne.

/Peter

Sv.: Skat, vedr arbejde i udlandet "42 dages regelen"

Nystartet — Sun, 18 Nov 2007 14:04:51 GMT

Hej Peter

Igen må jeg takke dig for dit altid hurtige svar.

Hvis du ser modellen §33A, så er det den model alle andre bruger, når de arbejder i udlandet og max har været hjemme i DK 42 dage indenfor 6 måneder:

http://www.skat.dk/SKAT.aspx?oID=87662&vID=200447&i=40#i87662

Jeg kan ikke forstå at du mener at det har med dobbeltbeskatning at gøre?

Jeg ville bare være sikker på at hvis man som arbejdende ejer, kunne give sig selv en bonus i lønnen, og at denne bonus også blev omfattet regelen

Reglerne for diæter/rejsegodtgørelse bliver naturligvis også opfyldt, men det er en anden sag.

Fortsat god søndag

Sv.: Skat, vedr arbejde i udlandet "42 dages regelen"

Anonymous — Sun, 18 Nov 2007 13:05:49 GMT

Hej!

Mener ikke, at det er de regler, der skal bruges.

Reglerne i ligningslovens §33 har med dobbeltbeskatning at gøre, og det er ikke tilfældet her.

Det må være regler om rejsegodtgørelse, diæter mv., der skal bruges.

/Peter

Skat, vedr arbejde i udlandet "42 dages regelen"

Nystartet — Sat, 17 Nov 2007 16:23:58 GMT

Hej

Jeg har et spørgsmål vedr arbejde i udlandet:

Jeg er selvstændig arbejdende håndværker, der har arbejdet meget i udlandet de seneste 5 måneder, siden start af egen virksomhed. Jeg forventer at fortsætte med den megen rejseaktivitet de næste 2-3 måneder. Jeg har læst på SKAT´s hjemmeside at man kan få skattenedsættelse, hvis man opfylder kravene for arbejde i udlandet.. Kravene er kort fortalt at man får skattenedsættelse hvis man har. været hjemme fra Danmark ialt/max 42 dage indenfor en periode på 6 mdr. http://www.skat.dk/SKAT.aspx?oID=87662&vID=200444&i=24#i87662

Her forventer jeg ikke at der opstår problemer/tvivl. Jeg har i løningsperioderne givet mig selv timebetaling som mine ansatte. Men hvad nu hvis jeg giver mig selv en bonus ved årets afslutning (December lønnen), da der er et pænt overskud i virksomheden til denne tid, er dette overskud så også omfattet af regelen, da den bliver en del af lønnen i december?

Er der nogle der kan svare på dette. Min revisor er også på sagen, men jeg vil gerne være 100 % helt sikker på at dette bliver godkendt af skattemyndighederne.

På forhånd tak for hjælpen. Jeg håber at der er en på siden, der ved noget omkring dette emne.

Mvh

Nystartet