Administration af ansatte (HR)

Svar: Fyre medarbejder der nægter at underskrive ansættelseskontrakt

Michael Duus — Tue, 07 Jun 2016 18:15:11 GMT

1. Medarbejderen behøver ikke underskrive kontrakten før den er gyldig, han skal blot have den udleveret af arbejdsgiver.

2. Umiddelbart er han indenfor prøveperiode, jo mindre vognmanden har sjusket med kontrakten. Det betyder, at han er inden for prøveperioden og kan opsiges med 14 dages varsel.

3. Er han ikke-funktionær, er det nemmere endnu.

4. Meget afhænger af den overenskomst medarbejderen er ansat under og vognmandens brancheorganisation kan som regel hjælpe.

Svar: Fyre medarbejder der nægter at underskrive ansættelseskontrakt

Michael — Tue, 07 Jun 2016 17:08:07 GMT

Else-Marie Balch:
Der er fremsendt 3 ansættelseskontrakter til chaufføren og vedkommende vil ikke underskrive.

Så har han jo sådan set selv sagt op da han åbenbart ikke vil ansættes. Så mon ikke det løser problemet. Og hvorfor give sådan en medarbejder man ikke stoler på, bilen med hjem ?.

Fyre medarbejder der nægter at underskrive ansættelseskontrakt

Else-Marie Balch — Tue, 07 Jun 2016 16:58:07 GMT

Hej

jeg har et spørgsmål på en vognmands vejne.

Der er fremsendt 3 ansættelseskontrakter til chaufføren og vedkommende vil ikke underskrive.

Chaufføren har bilen med hjem privat, og der har længe været mistanke om at vedkommende har brugt vognen privat i weekender - og der er nu beviser da der har været en ABAX isat.

Nu er chaufføren sygemeldt p.g.a stresse - lægeerklæring er undervejs - chaufføren er så set ude i byen få dage efter sygemelding - drikker sig fuld - tager på markedespladser og morer sig gevaldigt - og kører rundt og besøger forskellige venner i løbet af ugen.

Hvordan kan man på lovlig vis fyrre sådan en medarbejder?