Administration af ansatte (HR)

Svar: Hvad skal jeg give en butiksekspedient i løn

Espresso — Fri, 26 Apr 2013 15:54:10 GMT

De overenskomstmæssige (Dansk Erhverv / HK) satser for en ufaglært er pr. 1/3-2013:

Timeløn: 107,47

Anc. tillæg efter 12 mdr. ansættelse: 2,90 pr. time

Tillæg hverdage efter kl. 18:00: 24,05 / time

Tillæg lørdage efter kl. 15:00: 42,65 / time

Tillæg søndage: 48,25 /time

Svar: Hvad skal jeg give en butiksekspedient i løn

toogtoerfem — Thu, 25 Apr 2013 06:37:22 GMT

Hej tak for indlæg

jeg har valgt at melde mig ind i en branche forening hvor jeg kan få hjælp til andre spørgsmål også, og jeg er så ikke omfatted af en overenskomst etc.
der er åbentbart store forskelle på hvad der skal gives af tillæg og hvad grundlønnen er.

Jeg kan bare ikke forstå at der er butikker hvor jeg kun kan gætte om deres omsætning, men de har 4-5 ansatte og umidelbart kan jeg ikke se at det kan hænge sammen økonomisk med de oplyste tillæg

Svar: Hvad skal jeg give en butiksekspedient i løn

Flemming — Thu, 25 Apr 2013 05:22:36 GMT

Haha, 2 gange har jeg fået 1 stjerne for mit indlæg, hvor jeg skriver at det er bedst at holde fagforeningen langt væk.

Jeg gad godt høre argumenterne for hvorfor jeg har fået den ene stjerne, for sagen er den, at tegner man overenskomst som lille ny virksomhed, så beder man seriøst om tæv. Fagforeningen ville elske at være boss i din butik og når dette her er et iværksætterforum, så undres jeg afsindigt over, hvorfor man så ikke støtter iværksætteren fremfor det gamle fnidder om solidaritet og pis og papir.

Fagforeningerne har udspillet deres rolle og er blevet pamperiske og griske organisationer, der ansætter venner og bekendte, samt bygger store domiciler på de dyreste adresser midt i byen. HK's domicil kostede over 250 mill kr og de penge kan jo kun komme fra arbejdstagerne/medlemmerne.

Nå, men jeg kan kun grine af jer, der har givet mig 1 stjerne hver. Hvor er I smålige.

Svar: Hvad skal jeg give en butiksekspedient i løn

Flemming — Wed, 24 Apr 2013 15:50:40 GMT

ulven:

tillæg vil være lør eftermiddag(mener det er efter 14) og hele søndag. typisk 40 kr pr.time lørdag og ca 80 pr. time hele søndag.

hvis det er en faglært ville jeg mene lønnen skal være skal være 12-15000 pr. måned for 20 timers uge.

Det er en meget høj løn!

Normalen er ca 103 i timen og det giver altså kr 8858,- om måneden ved 20 timer og dertil kommer så nogle forskudttidstillæg.

Selv om du ikke er omfattet af overenskomsten, så er der stadig tale om minimumslønninger for HK området. Holder du ikke disse, så kommer du bestemt på glatis, så hold dem og hold fagforeningen på laaaang afstand. Uanset hvad du gør, så nægt at tegne overenskomst, hvis du kun skal have få ansatte. Tegner du overenskomst med fagforeningen, så ødelægger du meget for dig selv.

Svar: Hvad skal jeg give en butiksekspedient i løn

Jesper Ejlersen — Wed, 24 Apr 2013 14:51:10 GMT

Tror du har sat lønnen meget højt. 15000 for 20 timer giver en fuldtidsansat en månedsløn på over 26 000 kr + tillæg. 80 kr for en søndag ?? Aldrig hørt om en butiksansat hvor den har været mere end ca 30-35 kr. Lørdagstillæg plejer at lægge mellem 24-29 kr

Svar: Hvad skal jeg give en butiksekspedient i løn

Fru Hartmann — Wed, 24 Apr 2013 14:00:38 GMT

ulven:

tillæg vil være lør eftermiddag(mener det er efter 14) og hele søndag. typisk 40 kr pr.time lørdag og ca 80 pr. time hele søndag.

hvis det er en faglært ville jeg mene lønnen skal være skal være 12-15000 pr. måned for 20 timers uge.

men som andre siger hør fagforeningen eller prøv at Google overenskomsten for butiksansatte. Der står timelønninger i.

Mon det er rigtigt, nu hvor lukkeloven er afskaffet?

Svar: Hvad skal jeg give en butiksekspedient i løn

ulven — Wed, 24 Apr 2013 13:57:31 GMT

tillæg vil være lør eftermiddag(mener det er efter 14) og hele søndag. typisk 40 kr pr.time lørdag og ca 80 pr. time hele søndag.

hvis det er en faglært ville jeg mene lønnen skal være skal være 12-15000 pr. måned for 20 timers uge.

men som andre siger hør fagforeningen eller prøv at Google overenskomsten for butiksansatte. Der står timelønninger i.

Svar: Hvad skal jeg give en butiksekspedient i løn

Fru Hartmann — Wed, 24 Apr 2013 13:33:55 GMT

Der findes ingen lov, der giver lønmodtagere ret til en bestemt løn.
Det er alene bestemt ved aftale - enten i overenskomst eller ansættelseskontrakten.

Fra Krifas hjemmeside http://www.krifa.dk/fs/loen/privat-ansat.aspx

Svar: Hvad skal jeg give en butiksekspedient i løn

3daysale — Wed, 24 Apr 2013 13:11:21 GMT

Jeg mener at mindstelønnen for en ufaglært er i omegnen af 102 kr. i timen og for en faglært er den 111 kr. i timen. Men ja - tag evt. kontakt til en fagforening og hør dem ad.

Svar: Hvad skal jeg give en butiksekspedient i løn

olsen87er — Wed, 24 Apr 2013 08:25:45 GMT

hvis du i tvil synes jeg det bedste du kan gøre er at ringe til den fagforening der har med butikker at gøre. det ved jeg min sidste chef gjorde så vi fik helt korrekt det vi skulle ha i løn.

Svar: Hvad skal jeg give en butiksekspedient i løn

3daysale — Wed, 24 Apr 2013 08:12:36 GMT

Altså vi snakker time-løn, ikke?

Er det en faglært eller ufaglært medarbejder?

Hvad skal jeg give en butiksekspedient i løn

toogtoerfem — Tue, 23 Apr 2013 21:00:56 GMT

Hej hvad ska en butiksekspedient have i løn på hverdage 10-17,30 og lørdag søndag 10-16

når det er på deltid og tilkald under 20 timer pr uge

hvad er mindste lønnen og hvilke tillæg skal der tillægges