<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?>
<?xml-stylesheet type="text/xsl" href="https://www.amino.dk:443/utility/FeedStylesheets/rss.xsl" media="screen"?><rss version="2.0" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/" xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"><channel><title>Administration af ansatte (HR)</title><link>https://www.amino.dk:443/forums/2871.aspx?utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</link><description>&lt;p&gt;HR bliver i stigende grad en vigtig disciplin for iværksættere. Allerede ved den første ansættelse før man som selvstændig en ny rolle som arbejdsgiver med et væld af forpligtelser og ansvar over for sine ansatte. I dette forum hjælper vi hinanden med at få det bedste ud af at have ansatte i en virksomhed. Vi diskuterer personalepleje, vilkår for ansættelser, HR og også emner som afskedigelser, lønsystemer og ansættelseskontrakter er oppe og vende.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Ofte kommer vi ind på alternativerne til ansættelser, som kan være at hyre freelancere eller outsource, og naturligvis er opsigelser og tvister tit til debat.&lt;/p&gt;</description><dc:language>da</dc:language><generator>CommunityServer 2008.5 SP2 (Debug Build: 40407.4157)</generator><item><title>Virksomhedsoverdragelser og personale – 2. nummer af det nye ansættelses- og arbejdsretligt tidsskrift HR JURA Magasinet</title><link>https://www.amino.dk:443/forums/thread/1208375.aspx?utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</link><pubDate>Wed, 14 Nov 2012 22:09:51 GMT</pubDate><guid isPermaLink="false">426ea658-be4c-49d4-a865-b6f342788162:1208375</guid><dc:creator>Anton Kraev</dc:creator><slash:comments>0</slash:comments><comments>https://www.amino.dk:443/forums/thread/1208375.aspx?utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</comments><wfw:commentRss>https://www.amino.dk:443/forums/commentrss.aspx?SectionID=2871&amp;PostID=1208375&amp;utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</wfw:commentRss><description>&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;K&amp;aelig;re Alle&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;&lt;br /&gt; Det er med min store forn&amp;oslash;jelse at kunne pr&amp;aelig;sentere HR JURA Magasinets andet nummer &amp;ndash; &amp;rdquo;Virksomhedsoverdragelser og personale&amp;rdquo;.&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;&lt;br /&gt; Det andet nummer af HR JURA Magasinet kan l&amp;aelig;ses p&amp;aring; &lt;a href="http://www.e-pages.dk/hrjura"&gt;www.e-pages.dk/hrjura&lt;/a&gt; . Det omhandler prim&amp;aelig;rt virksomhedsoverdragelser og de personalejuridiske udfordringer, forbundet med virksomhedsoverdragelser.&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;P&amp;aring; lige fod med det f&amp;oslash;rste nummer (som fortsat kan l&amp;aelig;ses p&amp;aring; &lt;a href="http://www.e-pages.dk/hrjura/1/"&gt;http://www.e-pages.dk/hrjura/1/&lt;/a&gt;), indeholder det andet nummer af magasinet en r&amp;aelig;kke artikler skrevet af advokater og professorer, jurister og &amp;oslash;konomer, s&amp;aring;vel teoretiker som praktiker.&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;Form&amp;aring;l med det andet nummer er f&amp;oslash;rst og fremmest at give personaleansvarlige, faglige medarbejdere, ledere, jurister og advokater teoretisk baggrund, praktiske r&amp;aring;d og indblik i en r&amp;aelig;kke personalejuridiske, HR og &amp;oslash;konomiske udfordringer, som man kan m&amp;oslash;de i forbindelse med en virksomhedsoverdragelse.&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;Det andet nummer er t&amp;aelig;nkt som et nyhedsmagasin med opdatering p&amp;aring; den seneste udvikling og praktiske r&amp;aring;d, samt som et opslagsv&amp;aelig;rk med svar p&amp;aring; en lang r&amp;aelig;kke af de sp&amp;oslash;rgsm&amp;aring;l, som virksomhedsoverdragelsessituation rejser.&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;Som noget nyt kan HR JURA Magasinet nu l&amp;aelig;ses p&amp;aring; mobile enheder, herunder iPad og iPhone. HR JURA Magasinet kan ogs&amp;aring; downloades som PDF til print.&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;Sp&amp;oslash;rgsm&amp;aring;l, kommentarer, bem&amp;aelig;rkninger eller anmeldelse modtages gerne p&amp;aring; LinkedIn eller p&amp;aring; &lt;a href="mailto:anton.kraev@hrjura.in"&gt;anton.kraev@hrjura.in&lt;/a&gt;. I er velkomne til at dele HR JURA Magasinet med jeres netv&amp;aelig;rk via LinkedIn, Facebook, Twitter eller lign.&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;Rigtig god l&amp;aelig;selyst!&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;&lt;br /&gt; &lt;br /&gt; Via HR JURA str&amp;aelig;ber jeg efter at levere en nem, m&amp;aring;lrettet og professional adgang til viden og opdatering af viden indenfor ans&amp;aelig;ttelses- og arbejdsret. Jeg tror p&amp;aring;, at videndeling er vejen frem til v&amp;aelig;rdiskabelse og v&amp;aelig;kst for enhver. HR JURA&amp;rsquo;s hjemmeside kan bes&amp;oslash;ges p&amp;aring; &lt;a href="http://www.hrjura.in"&gt;www.hrjura.in&lt;/a&gt;.&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;Med venlig hilsen&lt;/p&gt;
&lt;p class="HMellemrubrik2"&gt;Anton Kraev&lt;/p&gt;&lt;div class="clearBoth"&gt;&lt;/div&gt;</description></item></channel></rss>