<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?>
<?xml-stylesheet type="text/xsl" href="https://www.amino.dk:443/utility/FeedStylesheets/rss.xsl" media="screen"?><rss version="2.0" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/" xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"><channel><title>Administration af ansatte (HR)</title><link>https://www.amino.dk:443/forums/2871.aspx?utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</link><description>&lt;p&gt;HR bliver i stigende grad en vigtig disciplin for iværksættere. Allerede ved den første ansættelse før man som selvstændig en ny rolle som arbejdsgiver med et væld af forpligtelser og ansvar over for sine ansatte. I dette forum hjælper vi hinanden med at få det bedste ud af at have ansatte i en virksomhed. Vi diskuterer personalepleje, vilkår for ansættelser, HR og også emner som afskedigelser, lønsystemer og ansættelseskontrakter er oppe og vende.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Ofte kommer vi ind på alternativerne til ansættelser, som kan være at hyre freelancere eller outsource, og naturligvis er opsigelser og tvister tit til debat.&lt;/p&gt;</description><dc:language>da</dc:language><generator>CommunityServer 2008.5 SP2 (Debug Build: 40407.4157)</generator><item><title>Svar: Træk en funktionær 4,8 %, 3 år efter</title><link>https://www.amino.dk:443/forums/thread/1066810.aspx?utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</link><pubDate>Mon, 02 Apr 2012 20:19:25 GMT</pubDate><guid isPermaLink="false">426ea658-be4c-49d4-a865-b6f342788162:1066810</guid><dc:creator>Trine Vilsen</dc:creator><slash:comments>0</slash:comments><comments>https://www.amino.dk:443/forums/thread/1066810.aspx?utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</comments><wfw:commentRss>https://www.amino.dk:443/forums/commentrss.aspx?SectionID=2871&amp;PostID=1066810&amp;utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</wfw:commentRss><description>&lt;p&gt;Hej Christian,&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Det er ikke helt enkelt.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;1) du skriver 3 &amp;aring;r - under alle omst&amp;aelig;ndigheder, skal for&amp;aelig;ldelseskravet v&amp;aelig;re overholdt, det lyder som om kravet kan v&amp;aelig;re for&amp;aelig;ldet?&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;2) dern&amp;aelig;st er det jo arbejdsgiveren, som har ansvaret for at udbetale korrekt l&amp;oslash;n&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;3) og endelig har medarbejderen nok v&amp;aelig;ret i god tro, og medarbejderen er den svage part rent juridisk&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;4) og sluttelig er det nok op ad bakke at tr&amp;aelig;kke en fratr&amp;aring;dt medarbejder flere &amp;aring;r efter, det kr&amp;aelig;ver medarbejderen indbetaler.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;mvh Trine Vilsen&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&amp;nbsp;&lt;/p&gt;&lt;div class="clearBoth"&gt;&lt;/div&gt;</description></item><item><title>Træk en funktionær 4,8 %, 3 år efter</title><link>https://www.amino.dk:443/forums/thread/1066511.aspx?utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</link><pubDate>Mon, 02 Apr 2012 11:17:26 GMT</pubDate><guid isPermaLink="false">426ea658-be4c-49d4-a865-b6f342788162:1066511</guid><dc:creator>Christian Høj</dc:creator><slash:comments>0</slash:comments><comments>https://www.amino.dk:443/forums/thread/1066511.aspx?utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</comments><wfw:commentRss>https://www.amino.dk:443/forums/commentrss.aspx?SectionID=2871&amp;PostID=1066511&amp;utm_source=rss&amp;utm_medium=rss&amp;utm_campaign=rss-feed</wfw:commentRss><description>&lt;p&gt;Hej Aminoer,&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Jeg har en problemstilling jeg h&amp;aring;ber I kan hj&amp;aelig;lpe med.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Normalt vil man tr&amp;aelig;kke en funktion&amp;aelig;r 4,8% for holdte feriedage f&amp;oslash;rste &amp;aring;r denne er ansat. Hvis man nu ikke g&amp;oslash;r dette,&amp;nbsp;er man s&amp;aring; som arbejdsgiver berettiget til at tr&amp;aelig;kke 4,8% ved opg&amp;oslash;relsen af feriepengene for en fratr&amp;aring;dt funktion&amp;aelig;r,&amp;nbsp;3 &amp;aring;r efter?&amp;nbsp;&amp;Aring;rsagen til at man ikke trak de 4,8 % p&amp;aring; dav&amp;aelig;rende tidspunkt skyldes sjusk.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;P&amp;aring; forh&amp;aring;nd tak for svar.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;vh. Christian&lt;/p&gt;&lt;div class="clearBoth"&gt;&lt;/div&gt;</description></item></channel></rss>