Hvilken virksomhed skal jeg starte?

Svar: Opstart i IVS (Fordeling)

ThePerson — Sat, 05 Apr 2014 09:38:11 GMT

Sindssygt mange tak. (Y)

God weekend :D

Svar: Opstart i IVS (Fordeling)

Cookie - John Hannover — Sat, 05 Apr 2014 09:33:56 GMT

Det gør Maersk skam. Risikoen stiger jo for hver der er ansat. Alle ejere som er med i ledelsen har krav på sig om arbejdsskadeforsikring i IVS desværre - den skal dog kunne fås for ca 1200 kr per år for alm ledelses - men kan være dyrere for en tømrer (som så også har langt mere brug for en arbejdsskade forsikring som kan vise sig at redde ham økonomisk hvis noget går galt under arbejdet eller han får en langtids sygdom af det) - Alle forsikringsselskaber kan gi dig mere info - Du tegner EN forsikring men den skal omfatte antal ansatte - inkl ejere i ledelsen af et IVS så du giver selskabet besked om 2 ejere + EN aktiv tømrer

vh John H

Svar: Opstart i IVS (Fordeling)

ThePerson — Sat, 05 Apr 2014 09:30:26 GMT

Hej.

Mange tak!

Jeg vil foreslå at vi får indsæt som minimum 10.000..

Så nævnte du noget om en forsikring, der er tale om 3 mand som starter formaet, det er kun den ene som arbejder (Tømrer)

Skal alle være dækket af en forsikring hver, eller kan man tegne en som dækker virksomheden?

Jeg forestiller mig ikke at fx Maersk betaler en forsikring for hver mand de har ansat på de ca 2,5k.

Eller tager jeg helt fejl :D

Svar: Opstart i IVS (Fordeling)

Cookie - John Hannover — Sat, 05 Apr 2014 09:19:12 GMT

ThePerson:

Vi opretter selskabet med 1 krone.

Så skal der jo købes værktøj, leje til en bil mv.

Jeg har foreslået at vi smed mere end 1 krone ind, men de andre mener dette er fint nok.

du har helt ret. Hvis I bruger kapitalen og mere til så skal I afholde generalforsamling og forklare hvorledes I vil genskabe den. Hvis kapitalen er mindre end halv, (50 øre og man kan høre det latterlige i det) så vil I kunne risikere hæftelsesgennembrud og selv blive ansvarlig for gæld til kreditorer hvis tingene går galt, og kreditorer kan hævde, at I forsatte gælds sætning efter det burde har været klart, at I ikke kunne klare jeres forpligtelser. Låner i penge til selskabet hjælper det intet på selv kapital spørgsmålet. Låner i det 5000 kr så står det på den ene side som 5000 kr i banken og på den anden side som gæld til jer på 5000 kr og dermed giver det 0 i kapital

Læs om RISIKO FOR HÆFTELSESGENNEMBRUD OG PERSONLIG RISIKO og evt om IVS GENERELT og husk endeligt at få en livsvigtig IVS EJERAFTALE udarbejdet, uden en sådan kan det gå helt galt.

vh John H

Svar: Opstart i IVS (Fordeling)

ThePerson — Sat, 05 Apr 2014 09:02:42 GMT

Jeg tænker her på..

Vi opretter selskabet med 1 krone.

Så skal der jo købes værktøj, leje til en bil mv.

Jeg har foreslået at vi smed mere end 1 krone ind, men de andre mener dette er fint nok.

Spørgsmålet er om man kan købe tingene og bruge dem i virksomheden, når der kun står 1 krone i virksomheden, jeg mener at have læst, at det ikke er lovligt bare at indsætte fx 5.000 på virksomhedens konto efter fx 1. mdr.

Hvordan gøres dette?

Svar: Opstart i IVS (Fordeling)

ThePerson — Sat, 05 Apr 2014 08:53:22 GMT

Hej.

Tak for svaret :-)

Lige et nyt spørgsmål, hvis nu man opretter et IVS, på 1 krone, og senere skal købe værktøj.

Må man så godt bare købe værktøjet og sætte pengene ind i IVS'et.

Eller hvordan skal det gøres, så vi ikke komme på kant med loven :D ?

Svar: Opstart i IVS (Fordeling)

ThePerson — Sat, 05 Apr 2014 08:52:09 GMT

Hej.

Underskylder jeg først fik svaret nu.

Men mange tak, for jeres rigtig gode svar!

Svar: Opstart i IVS (Fordeling)

Remy — Wed, 19 Mar 2014 23:39:38 GMT

David Hammer:

Hej du,

Da det kan være meget svært at sætte fair fordelingsprocenter bare sådan ud fra tre linjer, har jeg lige nogle spørgsmål:

1. Er han "ejer" eller er han EJER? Skal han agere som adm. direktør, eller skal "arbejderen" det?
2. Hvor mange penge er der tale om fra "ejerens" side?
3. Hvor mange timer regner i med, at i hver skal bruge i virksomheden?
4. De "boglige ting" for tredjeparten kan virke som en relativ lille opgave for en helt nyopstartet virksomhed, men kan også være en kæmpe opgave hvis i har masser af netværk og massere af kunder på plads.

Umiddelbart ville jeg se det lavpraktisk an. Jeg ville simpelthen lave en udregning der tager udgangspunkt i følgende:

Hvad er hver persons timeløn (Måske tidligere timeløn kunne være en start her)?
Hvor mange timer regner i med hver i sær, at bruge i virksomheden om ugen?
Hvor mange penge smider "Ejeren" i projektet?

Altså, smider "ejeren" nok penge i projektet til, at han skal have størstedelen i forhold til de andre parter, eller vejer de to andre parters timeforbrug så meget op, at indskydelsen af penge er minimal.

Jeg ved godt man ikke altid kan være så firkantet, da netværk, egenskaber, erfaring, mm. fra involverede parter kan have en afgørende betydning.

Det var i hvert fald der jeg ville starte. Håber det kan hjælpe!

Super godt svar!

Svar: Opstart i IVS (Fordeling)

David Hammer — Wed, 19 Mar 2014 22:48:33 GMT

Hej du,

Da det kan være meget svært at sætte fair fordelingsprocenter bare sådan ud fra tre linjer, har jeg lige nogle spørgsmål:

1. Er han "ejer" eller er han EJER? Skal han agere som adm. direktør, eller skal "arbejderen" det?
2. Hvor mange penge er der tale om fra "ejerens" side?
3. Hvor mange timer regner i med, at i hver skal bruge i virksomheden?
4. De "boglige ting" for tredjeparten kan virke som en relativ lille opgave for en helt nyopstartet virksomhed, men kan også være en kæmpe opgave hvis i har masser af netværk og massere af kunder på plads.

Umiddelbart ville jeg se det lavpraktisk an. Jeg ville simpelthen lave en udregning der tager udgangspunkt i følgende:

Hvad er hver persons timeløn (Måske tidligere timeløn kunne være en start her)?
Hvor mange timer regner i med hver i sær, at bruge i virksomheden om ugen?
Hvor mange penge smider "Ejeren" i projektet?

Altså, smider "ejeren" nok penge i projektet til, at han skal have størstedelen i forhold til de andre parter, eller vejer de to andre parters timeforbrug så meget op, at indskydelsen af penge er minimal.

Jeg ved godt man ikke altid kan være så firkantet, da netværk, egenskaber, erfaring, mm. fra involverede parter kan have en afgørende betydning.

Det var i hvert fald der jeg ville starte. Håber det kan hjælpe!

Svar: Opstart i IVS (Fordeling)

Cookie - John Hannover — Wed, 19 Mar 2014 22:37:44 GMT

Husk desværre også LOVPLIGT ARBEJDSSKADE til alle tre (måske 2 men tror 3) som du beskriver det af hentyn til budgettet

http://www.ask.dk/da/Arbejdsskader/Information%20til%20forsikringsselskaber/Hvad%20kan%20anerkendes/Hvilke%20personer%20er%20omfattet%20af%20arbejdsskadeloven/Selvstaendige%20og%20arbejdsskader.aspx

Svar: Opstart i IVS (Fordeling)

Cookie - John Hannover — Wed, 19 Mar 2014 22:35:33 GMT

Jeg vil i alle fald meget stærkt tilråde en skriftlig klar ejeraftale, som ideelt set hver af de tre skulle ha en mentor eller advokat til at hjælpe med som i http://johnhannover.blogspot.dk/2013/09/is-og-aps-aftale.html

Jeg ville der lettest opnås mening i 1/3 hver men det vil jo ellers kunne være sådan at indskyder for mest ejerandel mod at selskabet skal betale løn til 2 og 3 og ikke til 1

vh John H

Opstart i IVS (Fordeling)

ThePerson — Wed, 19 Mar 2014 22:28:44 GMT

Hej.

Vi er 3 som gerne vil starte en virksomhed.

1. "Ejeren" - Som vil stå for det, komme med penge, og skal derfor også bestemme hvad der bliver brugt på hvad. (Dog ikke være voldsomt involveret)

2. Ham som arbejder (Indenfor håndværksfaget)

3. Den som skal stå for at håndtere e-mail, bogføre ting, og alt det har med boglige ting at gøre.

Hvordan ville I mene at fordelen skulle være?