Derfor er jeg ikke målrettet

re: Derfor er jeg ikke målrettet

Jonathan Løw — Fri, 08 Dec 2017 17:57:46 GMT

Mange tak for de gode og relevante kommentarer. Hvis der er nogen, som skulle have interesse i mere omkring emnet, så kan jeg varmt anbefale disse to gode interviews:

Trendsonline:

http://trendsonline.dk/2017/01/02/jonathan-loew-ivaerksaetter-vaelg-dine-kampe

Talentguiden:

http://talentguiden.dk/moed-jonathan-loew-serieivaerksaetter-styr-paa-sit-why-aktuel-gurubogen/

Venlige hilsner

Jonathan Løw.

re: Derfor er jeg ikke målrettet

Lgfleckner@gmail.com — Wed, 08 Mar 2017 21:55:00 GMT

Hej Jonathan

Hvis jeg skulle skrive noget, er det mange af mine ord, som går igen i din blog😊👍 Jeg er nystartet, nybegynder, ny og alt er en ny verden for mig som iværksættere, alligevel er jeg her endnu, som ny . Mange spørger mig, har du lavet din plan, mål, ved du, hvor du vil hen og hvorfor du vil gå den "selvstændig vej", det sidste ved jeg godt hvorfor. Allerede her var jeg ved at opgive som iværksættere. Har sat mål og lavet plan, nej. Ved jeg nogenlunde hvor jeg vil hen ja. Har jeg brug for sparring og en lille smule håb og troen på det jeg gør sammen med nogen. Ja absolut😊 Hvasirdu

re: Derfor er jeg ikke målrettet

Simon — Thu, 02 Mar 2017 16:25:11 GMT

Godt indlæg.

http://thepotentialfactory.com/a-very-simple-method-for-building-a-great-life/

http://thepotentialfactory.com/need-a-reboot-for-2017-skip-the-f-king-n-ys-resolution-and-just-do-those-two-things/

re: Derfor er jeg ikke målrettet

flexible — Thu, 02 Mar 2017 10:45:48 GMT

Hej Jonathan. Fantastisk indlæg! Det adresserer grundlæggende tilgang til iværksætteri - og hvordan man lever sit liv i det hele taget.

Mål er gode værktøjer, når man bevæger sig i et komplekst landskab, hvor man ikke har andre indlysende pejlemærker - feks. som iværksætter, hvor der konstant er 1000 ting der skal gøres - og i livet generelt, hvor man - især som ung - overvældes af muligheder på stort set alle fronter.

Men efterhånden som man konsoliderer sine menneskelige værdier og sin vision, (som vel er i familie med mål - blot mindre kvantitativt og mere meningsfuldhed) kan man handle mere helhedsorienteret, guided af vision og værdier - og feks. være mere åben for produktivt samspil med andre. I virksomheds-regi, kan man her tale om, at mindre fokus på rigide mål øger muligheder for agil co-creation og innovation. Og det samme gør sig gældende for livet generelt, hvor et væsentlig aspekt jo handler om at finde og leve sin egen filosofi :-)

/Ruben