Arbejdstid

Vi møder på vores arbejde pt. fra 7-16. Nu ønsker vores arbejdsgiver at ændre enkelte af medarbejdernes arbejdstider, så den i en uge hedder 6-15, og næste uge 9-18. Kan han (tvinge os til) det? Også uden at ændre vores kontrakt? Et der evt. nogen varsel? Og kan jeg nægte med den begrundelse at jeg skal hente barn?
Er det rigtigt husket at der, hvis man arbejder inden for tidsrummet 6-1, ikke er noget tillæg til lønnen?

Hvis der står i din kontrakt at din arbejdstid ligger mellem 06 og 18 så kan dine tider skifte som der er behov for det.

Prøv at kontakte din fagforening? Alternativt en advokat der hurtigt kan svarer på om det er rigtigt.