Vi er to ivrige iværksættere på 26 år, som søger en dygtig og skarp .NET/C# udvikler til 15-25 timers ugentligt arbejde, variere efter deadline. Dine primære arbejdsopgaver bliver at videreudvikle virksomhedens eksisterende website. Du er effektiv, handlekraftig, tør tage ansvar, helhedsorienteret, kan og vil gøre en forskel!
Du er sandsynligvis studerende/uddannet datalog eller lignende og tør tage en chance for at blive selvstændig.
Faglige kvalifikationer
Du er en solid .NET/C# udviklinger
Har godt kendskab til ASP.NET MVC, HTML, CSS, JQuery, XML, MSSQL, Entity framework samt mobiludvikling
Du er passioneret omkring web -og mobiludvikling
Du er kvalitetsbevidst og følger med i de nyeste trends indenfor web –og mobiludvikling
Du har tidligere udviklet komplekse websites
Ingen opgaver er for store – ingen opgaver er for små
Vi tilbyder Procenter af vores forretning i stedet for fast løn, så du er med fra starten til at opbygge et fantastisk web-koncept, som har gode indtjenings muligheder i form af en shop. Vi betaler alle udgifter der er forbundet med at få websitet/shop kørende. Vi er bosiddende i Aalborg, men vi ser du arbejder hjemmefra og det meste kommunikation vil forgå over Skype.
Er du interesseret i jobbet vil vi sende dig mere information omkring websitet.
Vi tilbyder procenter i vores forretning, som har stort indtjenings potentiale i fremtiden. Vi leder efter, som skrevet tidligere, en dygtig person, som kan lægge lidt tid af i fritiden og ikke er bange for at tage en chance!
Det er altså en skidt måde at håndtere det på. Udvikleren har ingen chance for styre hvordan forretningen udvikler sig økonomisk, juridisk etc.
Jeg læser setuppet som at der er jer, som er bange for at tage en chance og aflønne en udvikler på mere eller mindre normal vis. Naturligvis kan man altid aftale en form for bonus, men helt uden løn er en skidt hånd at sidde med i det pokerspil.
Det er altså en skidt måde at håndtere det på. Udvikleren har ingen chance for styre hvordan forretningen udvikler sig økonomisk, juridisk etc.
Jeg læser setuppet som at der er jer, som er bange for at tage en chance og aflønne en udvikler på mere eller mindre normal vis. Naturligvis kan man altid aftale en form for bonus, men helt uden løn er en skidt hånd at sidde med i det pokerspil.
Venlig hilsen Ole
Hej Ole
Jeg kan godt se dit synspunkt og det er måske dårligt formuleret fra vores side. Selvfølgelig vil en procent-aflønnet få indblik og medbestemmelse i forretningen. Det skulle bare forstås sådan at alle de praktiske omkostninger i start-fasen skal han ikke tænke på.
Vi er skam heller ikke blege for at finde en programmør på time basis, men ville gerne have en fast mand på, da websitet ikke kun er en shop og websitet løbende vil blive videreudviklet med diverse funktioner.
Vores intentioner med en procent aflønning er og sikre den samme passion for projektet som vi har + den sikkerhed for at der altid er en klar til det tekniske.
Kan man betale husleje med de der procenter? Eller kan de mon bruges på just-eat?
Hej Mikkel
Ellers tak for din nedladende bemærkning, men hvis nu procenterne bliver nok værd kan det jo godt tænkes du kunne få en familie-pizza eller to leveret til døren.. ;)
Debat
Bliv gratis medlem
Opret bruger